[{"data":1,"prerenderedAt":-1},["ShallowReactive",2],{"footer-top-seo-cs":3,"seo-cs-job-fjugesta":31,"feed-\u002Fcs\u002Fprace\u002Ffjugesta-{\"q\":\"HR-specialist\u002FHR-advisor\",\"type\":\"job\",\"city\":\"fjugesta\",\"page\":1}":127},{"locale":4,"items":5},"cs",[6,11,15,19,23,27],{"type":7,"city_slug":8,"city_name":9,"count":10},"job","praha","Praha",7207,{"type":7,"city_slug":12,"city_name":13,"count":14},"stockholm","Stockholm",5446,{"type":7,"city_slug":16,"city_name":17,"count":18},"goteborg","Göteborg",2569,{"type":7,"city_slug":20,"city_name":21,"count":22},"malmo","Malmö",1532,{"type":7,"city_slug":24,"city_name":25,"count":26},"brno","Brno",1159,{"type":7,"city_slug":28,"city_name":29,"count":30},"linkoping","Linkoping",1086,{"type":7,"city_slug":32,"city_name":33,"country":34,"locale":4,"title":35,"description":36,"body_intro":37,"stats":38,"facets":42,"facet_ranges":64,"faq":65,"related_cities":72,"hreflang":113,"type_slugs":122,"published_at":125,"updated_at":126},"fjugesta","Fjugesta","SE","15 nabídek práce — město Fjugesta","Volné pozice — město Fjugesta. Průměrná nabízená mzda —, rozsah od — po —.","Pracovní pozice — město Fjugesta. Více zdrojů na jednom místě, ideální pro AI-driven job search.",{"count":39,"avg_price":40,"avg_price_formatted":41,"min_price":40,"max_price":40,"cheapest":40,"dearest":40},15,null,"—",[43],{"key":44,"items":45},"profession",[46,49,52,54,56,58,60,62],{"value":47,"count":48},"Behandlingsassistent\u002FSocialpedagog",2,{"value":50,"count":51},"Biträdande rektor",1,{"value":53,"count":51},"Elevassistent",{"value":55,"count":51},"HR-specialist\u002FHR-advisor",{"value":57,"count":51},"IT-tekniker\u002FDatatekniker",{"value":59,"count":51},"Kock storhushåll",{"value":61,"count":51},"Lärare i grundskolan, årskurs 1-3",{"value":63,"count":51},"Planeringsarkitekt\u002FFysisk planerare",[],[66,69],{"question":67,"answer":68},"Kolik volných pracovních pozic je ve městě Fjugesta?","Aktuálně nabízíme 15 nabídek práce ve městě Fjugesta. Průměrná nabízená mzda je —.",{"question":70,"answer":71},"Jaké profese se ve městě Fjugesta nejčastěji nabírají?","Nejčastější profese: Behandlingsassistent\u002FSocialpedagog (2), Biträdande rektor (1), Elevassistent (1), HR-specialist\u002FHR-advisor (1).",[73,78,83,88,93,98,103,108],{"slug":74,"name":75,"country":34,"count":76,"distance_km":77},"orebro","Örebro",644,8.8,{"slug":79,"name":80,"country":34,"count":81,"distance_km":82},"kumla","Kumla",40,13.1,{"slug":84,"name":85,"country":34,"count":86,"distance_km":87},"lekeberg","Lekeberg",3,14.9,{"slug":89,"name":90,"country":34,"count":91,"distance_km":92},"hallsberg","Hallsberg",28,17.7,{"slug":94,"name":95,"country":34,"count":96,"distance_km":97},"karlskoga","Karlskoga",176,28.2,{"slug":99,"name":100,"country":34,"count":101,"distance_km":102},"degerfors","Degerfors",10,30.3,{"slug":104,"name":105,"country":34,"count":106,"distance_km":107},"hallefors","HÄLLEFORS",9,31.4,{"slug":109,"name":110,"country":34,"count":111,"distance_km":112},"nora","Nora",16,32.6,[114,118,120],{"rel":115,"hreflang":116,"href":117},"alternate","en","https:\u002F\u002Fassetlog.ai\u002Fjobs\u002Ffjugesta",{"rel":115,"hreflang":4,"href":119},"https:\u002F\u002Fassetlog.ai\u002Fcs\u002Fprace\u002Ffjugesta",{"rel":115,"hreflang":121,"href":117},"x-default",{"cs":123,"en":124,"de":124},"prace","jobs","2026-06-21T04:40:53+00:00","2026-06-21T05:03:50+00:00",{"data":128,"links":169,"meta":171},[129],{"id":130,"slug":131,"type":7,"title":132,"description":133,"language":134,"is_translated":135,"title_original":136,"description_original":137,"price":40,"currency":138,"status":139,"noindex":140,"location":141,"metadata":145,"user_id":40,"is_sponsored":140,"views_count":159,"likes_count":160,"liked_by_me":140,"visibility":161,"submission_source":40,"submission_ai_name":40,"has_owner_email":135,"can_contact_owner":135,"phone":162,"owner_email":163,"images":164,"published_at":165,"expires_at":166,"created_at":167,"updated_at":168},74166,"nyfiken-och-engagerad-hr-specialist-med-sinne-for-teamwork-valkommen","Curious and Engaged HR Specialist with a Sense for Teamwork? We Welcome You!","Lekeberg is located right between the offerings of a big city and the idyll of the countryside!\nWe want to be an attractive employer where teamwork and leadership are characterized by participation and opportunities to have an impact. We strive to be an efficient, sustainable, and secure municipality for our residents and employees.\n\nPositive development and future investments characterize Lekeberg and we are steering toward new and exciting challenges! Do you want to be part of the journey? Read more about our municipality at www.lekeberg.se\n\nOther Information\n\nCertain positions are security classified, which is why a security interview may also become relevant in the recruitment process. For certain positions, we require extracts from the criminal record and a valid B-class driver's license. Valid identification must be presented if you are called for an interview.\n\nWe have actively chosen our recruitment channels and therefore ask that you refrain from direct contact with recruitment and staffing companies as well as ad sales representatives in connection with this recruitment.\n\n1 position(s).\n\n\nIn Lekeberg, you have great opportunities to work broadly and use all your knowledge and expertise. If you appreciate that no two days are the same and that you get to work with both big and small tasks, this is a workplace for you!\nIn the smaller municipality, we have close dialogue and cooperation between administrators and politicians, and here you won't be an anonymous cog in a large machine.\nTogether with your new colleagues, you form a key function in the municipality when it comes to personnel-related matters.\nAs an HR Specialist, you are expected to work proactively and be an accessible collaboration partner to the municipality's managers. Our main focus is always good and quality operations, and our task is to provide qualified support to the municipality's managers. Our overall mission is to contribute to making Lekeberg an attractive employer.\n\nWork Tasks\nIn your role as HR Specialist, you will work broadly within the entire HR area, which means supporting managers on issues including:\nrecruitment and skills provision\nwork environment\nrehabilitation\ncontract interpretation and labor law\nnegotiations and labor law matters\nwage formation\npreparation and analysis of statistical data\ncertain investigative work\n\n\nYour work tasks involve both operational and strategic work. You will contribute to improving HR processes with routines and structures to support our managers in various personnel-related matters and in their management role. Your work also includes system administration, developing various governing documents, and preparing decision documents for political decisions within the HR area.\n\nThe HR Specialists work strategically toward one or two administrations part of their time, and serve as a first contact person for the administration to HR. This way, you have great opportunities to get to know the operations, build relationships, and become well-informed about what happens in the daily work. However, we are keen on helping each other and distribute the various assignments from the administrations internally when needed.\nDepending on your knowledge, skills, and experience, work tasks and areas of responsibility may vary.\n\nQualifications\nWe are looking for someone who has:\n• an academic degree of at least 180 higher education credits as a personnel specialist or other education with a focus on personnel and labor market issues\n• several years of experience in qualified HR work\n• good experience and knowledge in using digital tools in your daily work\n• a very good ability to express yourself in speech and writing in Swedish\n• current knowledge of applicable laws and agreements within the HR area and experience in applying them in practice\n• driver's license with B-class eligibility\n\nMeritorious is:\n• experience working in a politically governed organization\n• experience working with municipal collective agreements\n• if you have worked in any one or more of the systems Personec, Winlas, Platina, Stratsys, Visma Recruit, Adato, or Novi.\n\nTo succeed in this assignment, you must be a very good administrator who plans, prioritizes, and takes responsibility for your work tasks with quality and efficiency. The work requires that you work independently and drive the assignments forward.\nTo succeed in the role, you as a person need to have personal maturity, be stable, and have an easy time building relationships and creating trust. Your self-awareness enables you to distinguish between the personal and professional, and you are also willing to ask questions when you face challenges.\nBecause the work involves handling complex personnel matters, it is important that you have high integrity, good judgment, and feel confident in your competence.\nIt helps in your daily work if you are comfortable speaking in front of larger groups, as you may be asked to conduct training for managers or present matters to politicians.\n\nYou need to be flexible and have an easy time adapting to new circumstances and be solution-oriented since no two days are the same. The ability to analyze and create an overall picture of many components are important assets for succeeding in the role.\nWe find it self-evident that you also have an interest in and are good at collaboration and cooperation with managers, labor organizations, colleagues, and external actors.\n\nYou take responsibility for continuously maintaining and developing your knowledge through environmental monitoring and your own initiatives for development. We appreciate that you are a person who comes up with your own ideas on how to develop and improve operations.\nWe will place great emphasis on personal suitability in this recruitment.\n\nSelection will take place during weeks 29-30.\nIf you move forward in the process, you may be contacted to take a work psychology test before the interview.\nInterviews are expected to begin in late week 33.\nEmployment Form: Permanent position.","sv",true,"Nyfiken och engagerad HR-specialist med sinne för teamwork? Välkommen!","Lekeberg ligger mitt emellan storstadens utbud och landsbygdens idyll!\r\nVi vill vara en attraktiv arbetsgivare där medarbetarskap och ledarskap präglas av delaktighet och påverkansmöjligheter.  Vi strävar efter att vara en effektiv, hållbar och trygg kommun för våra kommuninvånare och medarbetare.\r\n\r\nPositiv utveckling och framtidssatsningar kännetecknar Lekeberg och vi styr mot nya och spännande utmaningar! Vill du vara med på resan? Läs mera om vår kommun på www.lekeberg.se\n\nÖvrigt\n\nVissa tjänster är säkerhetsklassade, därför kan även en säkerhetsskyddsintervju komma att bli aktuell i rekryteringsprocessen. För vissa tjänster kräver vi utdrag ur belastningsregister och uppvisande av B-körkort. Giltig legitimation ska uppvisas om du blir kallad till intervju.\n\nVi har aktivt valt våra rekryteringskanaler och undanber oss därför direktkontakt med rekryterings-och bemanningsföretag samt annonsförsäljare i samband med denna rekrytering.\r\n\r\n1 plats(er). \r\n\r\n\nI Lekeberg får du stora möjligheter att arbeta brett och använda all din kunskap och kompetens. Om du uppskattar att ingen dag är den andra lik och att få arbeta med både stort och smått så är detta en arbetsplats för dig!\r\nI den mindre kommunen har vi nära till dialog och samarbete mellan tjänstepersoner och politik och här blir du inte en anonym kugge i ett stort maskineri.\nTillsammans med dina nya kollegor utgör du en nyckelfunktion i kommunen när det gäller personalrelaterade frågor. \r\nSom HR-specialist förväntas du arbeta proaktivt och vara en tillgänglig samarbetspartner till kommunens chefer. Vårt huvudfokus är alltid en god och kvalitativ verksamhet och vår uppgift är att vara ett kvalificerat stöd till kommunens chefer. Vårt övergripande uppdrag är att bidra till att Lekeberg är en attraktiv arbetsgivare. \nArbetsuppgifter\nI din roll som HR-specialist kommer du att arbeta brett inom hela HR-området vilket innebär att stötta cheferna i frågor bland annat gällande:\nrekrytering och kompetensförsörjning\narbetsmiljö\nrehabilitering\navtalstolkning och arbetsrätt\nförhandlingar och arbetsrättsliga ärenden\nlönebildning\nframtagande samt analys av statistiskt underlag\nvisst utredningsarbete\n\n\r\nDina arbetsuppgifter innebär både operativt och strategiskt arbete.  Du kommer att bidra i arbetet med att förbättra HR-processer med rutiner och strukturer för att stödja våra chefer i olika personalrelaterade frågor och i deras chefsroll. I ditt arbete ingår även systemförvaltning, att ta fram olika styrdokument samt skriva fram beslutsunderlag för politiska beslut inom HR-området.\r\n\r\nHR-specialisterna arbetar riktat mot en eller två förvaltningar del av sin arbetstid, och är en första kontaktperson för förvaltningen in till HR. På så sätt får du stora möjligheter att lära känna verksamheten, skapa relationer och du blir väl insatt i vad som händer i det dagliga arbetet. Vi är dock angelägna om att hjälpas åt och fördelar de olika uppdragen från förvaltningarna internt när det behövs. \r\nBeroende på dina kunskaper, kompetenser och erfarenheter kan arbetsuppgifter och ansvarsområden variera.\nKvalifikationer\nVi söker dig som har:\r\n• en akademisk examen om minst 180 högskolepoäng som personalvetare eller annan utbildning med inriktning mot personal- och arbetslivsfrågor\r\n• flera års erfarenhet av kvalificerat HR-arbete\r\n• en god vana och kunskap av att använda digitala verktyg i din arbetsvardag\r\n• en mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska\r\n• aktuell kunskap om gällande lagar och avtal inom HR-området och erfarenhet av att tillämpa den i praktiken\r\n• körkort med B-behörighet\r\n\r\nMeriterande är:\r\n• erfarenhet av arbete i en politiskt styrd verksamhet\r\n• erfarenhet av arbete med kommunala kollektivavtal\r\n• om du har arbetat i något eller flera av systemen Personec, Winlas, Platina, Stratsys, Visma Recruit, Adato eller Novi.\r\n\r\nFör att klara det här uppdraget krävs att du är en mycket god administratör som planerar, prioriterar och tar ansvar för dina arbetsuppgifter med kvalitet och effektivitet. Arbetet kräver att du arbetar självständigt och driver uppdragen framåt. \r\nFör att lyckas i rollen behöver du som person ha en personlig mognad, vara stabil och ha lätt för att bygga relationer och skapa förtroende. Din självinsikt gör att du har förmågan att skilja mellan det personliga och professionella och att du också vågar ställa frågor när du stöter på utmaningar. \r\nEftersom arbetet innefattar hantering av komplexa personalärenden är det viktigt att du har hög integritet, gott omdöme och känner dig trygg i din kompetens.\r\nDet underlättar i din arbetsvardag om du känner dig bekväm med att tala inför större grupper, då du kan komma att hålla i utbildningar för cheferna eller föredra ärenden inför politiken.\r\n\r\nDu behöver vara flexibel och ha lätt att anpassa dig till nya förutsättningar och vara lösningsorienterad då den ena dagen aldrig är den andra lik. Förmågan att  analysera och skapa sig en helhetsbild av många delar är viktiga tillgångar för att klara rollen. \r\nVi ser det som självklart att du också har intresse av och är bra på samarbete och samverkan med chefer, fackliga organisationer, kollegor samt externa aktörer.\r\n\r\nDu tar ansvar för att kontinuerligt underhålla och utveckla dina kunskaper genom omvärldsbevakning och egna initiativ till utveckling. Vi uppskattar att du är en person som kommer med egna idéer på hur man kan utveckla och förbättra verksamheten.\r\nVi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet i den här rekryteringen.\r\n\r\nUrval kommer att ske under vecka 29-30. \r\nOm du kommer vidare i processen kan du komma att bli kontaktad för att genomföra ett arbetspsykologiskt test innan intervju. \r\nIntervjuer beräknas påbörjas i slutet av vecka 33. \nAnställningsform: Tillsvidareanställning.","SEK","active",false,{"address":40,"full_address":40,"city":142,"country":34,"latitude":143,"longitude":144},"FJUGESTA",59.2457525,15.1076901,{"region":146,"duration":147,"employer":148,"postcode":149,"apply_url":150,"positions":51,"profession":55,"salary_type":151,"scope_of_work":152,"working_hours":153,"contact_person":154,"driving_license":135,"employment_type":155,"occupation_field":156,"employer_workplace":157,"translation_status":158,"experience_required":135},"Örebro län","Tills vidare","LEKEBERGS KOMMUN","71681","https:\u002F\u002Frecruit.visma.com\u002Fspa\u002Fpublic\u002Fapply?guidAssignment=abf316af-a2f5-45e0-b987-b2b62e7ff9b2&publishCode=PB&TK=e031a0a4-ed8c-4250-bfbe-5d67938038d9","Fast månads- vecko- eller timlön","100–100 %","Heltid","Facklig   organisation","Vanlig anställning","Administration, ekonomi, juridik","Lekebergs kommun","done",4,0,"public","058548700","kontaktcenter@lekeberg.se",[],"2026-06-04T15:50:15+00:00","2026-07-12T23:59:59+00:00","2026-06-21T05:02:50+00:00","2026-06-21T14:54:04+00:00",{"first":170,"last":170,"prev":40,"next":40},"https:\u002F\u002Fapi.assetlog.ai\u002Fapi\u002Fv1\u002Fassets?query=HR-specialist%2FHR-advisor&page=1",{"current_page":51,"from":51,"last_page":51,"links":172,"path":179,"per_page":180,"to":51,"total":51},[173,175,177],{"url":40,"label":174,"page":40,"active":140},"« Previous",{"url":170,"label":176,"page":51,"active":135},"1",{"url":40,"label":178,"page":40,"active":140},"Next »","https:\u002F\u002Fapi.assetlog.ai\u002Fapi\u002Fv1\u002Fassets",20]